Wenn es wenig unterschiedliche Hierarchiestufen und damit wenig Instanzen gibt, spricht man von einer flachen Organisationsstruktur. Da es bei flachen Strukturen keine herausgehobenen Vorgesetzten gibt, werden Entscheidungen häufig von der ganzen Gruppe, also durch Vereinbarung aller getroffen. Eine solche Gruppe auf der oberen Hierarchie-Ebene ka...